Torrelavega:Dirección y Comité pactan la eliminación de la línea de producción de bidones metálicos de forma que no sea traumática para los operarios

La dirección del Grupo Armando Alvarez y el comité de empresa acordaron en la reunión celebrada el pasado viernes la eliminación de la línea de producción de bidones metálicos de forma no traumática.

Esto significa que 11 de los 15 operarios que trabajan en esta línea (cuatro se reincoporarán a otros puestos en la fábrica) no serán despedidos sino que se podría adelantar la jubilación de 11 trabajadores con lo que estos puestos serían ocupados por estos trabajadores. Si esto no fuera posible, el comité negociaría bajas incentivadas, prejubilaciones o su traslado a otras líneas de producción de la fábrica.
Así lo ha trasladado hoy a este blog el portavoz de CC.OO. en la empresa, Jesús de Cos, para quien las pérdidas de 500.000 euros anuales que el Grupo dice perder anualmente en esta línea de producción donde se hacen 21 modelos diferentes de bidones son "exageradas" debido a que, según la dirección, ahora se demanda un tipo de bidón mucho más grande y con mayor capacidad y que la venta de algunos modelos que aquí se fabrican ha descendido considerablemente.
De esta primera reunión que duró cuatro horas se salió sin un acuerdo y por este motivo mañana martes se volverán a reunir ambas partes, a partir de las 10 de la mañana, con lo pactado en la actualidad, el cierre de una de las líneas de producción de la línea envases metálicos pero qe no suponga una salida traumática para estos 11 operarios.